– Las mujeres siguen estando sobrerrepresentadas en los empleos y sectores peor remunerados, e infrarrepresentadas en los que ofrecen mayor potencial de generación de ingresos.
– Más de la mitad de las mujeres que trabajan lo hacen en la economía informal.
– A escala mundial, las mujeres asalariadas ganan de media un 20% menos que los hombres, una diferencia que se dispara hasta el 35% en algunos países.
Avanzar hacia la igualdad real entre hombres y mujeres no solo es una cuestión de derechos esencial, sino que además, en el plano estrictamente económico, Naciones Unidas concluye que si se redujeran las brechas de género, el PIB per cápita podría aumentar un 20%.
El Comercio Justo y el avance en la igualdad de género
Uno de los aspectos esenciales del Comercio Justo es la igualdad de género. De hecho, el principio número 6 es: “No a la discriminación, igualdad de género y libertad de asociación”, y como tal, es uno de los principios que todas las organizaciones de Comercio Justo deben cumplir.
Entre los aspectos incluidos en ese principio destacamos, por un lado, la obligación de asegurar la igualdad salarial y de oportunidades entre hombres y mujeres, y por otro lado, favorecer la presencia de mujeres en sus órganos de dirección.
Además, bajo este principio, se garantiza que en las organizaciones de Comercio Justo se tienen en cuenta las especiales necesidades de las mujeres trabajadoras embarazadas y en periodo de lactancia.
De esta manera, el Comercio Justo señala que no se puede lograr el desarrollo si no hay igualdad de género, que para superar la pobreza es necesario abordar de manera decidida la desigualdad entre hombres y mujeres, no solo económica sino también en otros aspectos como el sociolaboral, cultural o político.
Es este también un planteamiento defendido por Naciones Unidas y recogido en la Agenda 2030.
De esta manera, el Comercio Justo contribuye de manera directa a los Objetivos de Desarrollo Sostenible números 5 y 8.
Estos son algunos de los testimonios incluidos en la exposición Empoderadas. Mujeres del Comercio Justo, realizada por la CECJ con financiación de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo.
Ivania Rivera, cooperativa Aldea Global (Nicaragua)
Ivania Rivera es la vicegerente de la cooperativa cafetalera Aldea Global, de Nicaragua, que integra a más de 12000 asociadas y asociados:
Cuando terminé mis estudios de agronegocios tuve la oportunidad de entrar en Aldea Global como asistente de ventas. En mi país es muy raro encontrar a una mujer en la parte de gerencia, administración, en el proceso industrial.
Como organización, hemos invertido mucho en este cambio. Puedo contar muchas historias de mujeres que eran tímidas cuando yo las conocí, que ni siquiera me atendían en sus fincas, y hoy sienten alegría y emoción, crecimiento y desarrollo a través del trabajo que se ha hecho con ellas. Hay que invertir en igualdad para cambiar la mentalidad en una sociedad rural profundamente machista.
Amina Ait Taleb, GIE Targanine (Marruecos)
Amina Ait Taleb es la presidenta de una de las cooperativas de Comercio Justo integradas en el Grupo Targanine, que producen aceite de argán en Agadir (Marruecos):
Mi sueño era trabajar en un campo que me permitiera contribuir al desarrollo de mi región. Para nosotras fue un reto. Primero el sacar a las mujeres de sus hogares para que trabajaran, y luego para asegurar que el proyecto, que es 100% de mujeres, fuera un éxito comercial. Hoy en día estamos capacitadas para trabajar libremente, hemos logrado romper el mito de que una mujer por sí sola no tiene los medios para salir adelante con éxito. Gracias a la cooperativa, las mujeres tienen un trabajo que para ellas significa tener independencia económica, experiencia laboral y autonomía con respecto a sus familias.
Guddiya Yadav, Creative Handicrafts (India)
Guddiyya Yadav trabaja en la organización Creative Handicrafts que se dedican a la confección de ropa y artículos de textil de hogar, en Bombay (India)
Soy la primera mujer de toda mi familia que trabaja, algo de lo que estoy muy orgullosa. Me ha dado mucha confianza, ahora soy una buena sastra y un ejemplo para la generación más joven de mi familia.
